回答者別の社員クチコミ
シャープ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製品設計 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
シャープの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 年収事例：新卒入社４年目、２９歳、設計担当、年収６００万 給与制度の特徴：昇給も毎...
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シャープの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 入社を決めた理由：当時液晶テレビの出始めたころで、先進的な技術開発を行っている会社と...
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シャープの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 働きがい： 自分の開発製品が店舗に並んでいるさまを見て満足できるのは良い点だと思うが...
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シャープの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 周囲に女性社員はほとんどいなかったが、とにかく残業が多く、それに耐えられるなら女性で...
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シャープの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 私生活は犠牲になると思った方がよい。土日・深夜も当たり前。有休もほぼとれなかった。...
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シャープの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 基幹事業に関わっていたが、リストラを行わないという題目の元、所属部署からかなりの人数...
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シャープの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 製品設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シャープ 10年以上前
- 経営陣が一新しており、最近の報道を見る限りかなり状況は改善されたと感じます。...
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