回答者別の社員クチコミ
鳥取県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
鳥取県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- やってる感を出すだけのパフォーマンスばかりで中身のない仕事が多い。トップの顔色を伺う...
鳥取県の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- 入社を決めた理由： 生まれ育った地域を良くしたいという思いから。 「入社理由の妥当...
鳥取県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- 働きがい： お決まりの部署の人間が出世する流れ。 成長・キャリア開発： 定期的な異...
鳥取県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- 管理職には女性を優先している。...
鳥取県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- 出先機関であればある程度休暇もとれ働きやすい。本庁は休むタイミングが難しい。...
鳥取県の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- 強み： 小さな県なので一人一人の役割が大きいのではないか。頑張れば跳ね返りも大きいと...
鳥取県の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、鳥取県
- トップが働きやすい雰囲気づくりをして欲しい。職員はトップの顔色を伺っている。やってる...
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