回答者別の社員クチコミ
株式会社トヨタアカウンティングサービス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 経理事務 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
トヨタアカウンティングサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 経理事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、トヨタアカウンティングサービス
- トヨタ自動車経理に深くつながっている。トヨタ用語も会話にでるし、担当業務も多くはトヨ...
トヨタアカウンティングサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 経理事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、トヨタアカウンティングサービス
- 担当セクションによるがトヨタ自動車と関わりを持ち、トヨタ式の働き方を学ぶことが出来る...
トヨタアカウンティングサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 経理事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、トヨタアカウンティングサービス
- 働きがい： トヨタ自動車の社員と高いレベルの仕事をすることができる。また書籍で紹介さ...
トヨタアカウンティングサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 経理事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、トヨタアカウンティングサービス
- 経理出身者ばかりのため、長期的な営業戦略を立てられる人間がいない。また人材育成という...
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