回答者別の社員クチコミ
東日本電信電話株式会社（NTT東日本）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術系 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
東日本電信電話（NTT東日本）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東日本電信電話（NTT東日本）
- いわゆるお役所的な風土は、一般的な企業と比較してまだまだ強く残っているように感じる。...
東日本電信電話（NTT東日本）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東日本電信電話（NTT東日本）
- 元国営かつインフラを担う企業ということもあり、企業としての安定性は見込めるものの、昇...
東日本電信電話（NTT東日本）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東日本電信電話（NTT東日本）
- キャリアアップの観点では、女性だから上がりにくいといったような風潮は全く無いと感じる...
東日本電信電話（NTT東日本）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東日本電信電話（NTT東日本）
- 有給休暇は、年間20日間付与される。最大40日まで貯めることが可能。組合が非常に強く...
東日本電信電話（NTT東日本）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東日本電信電話（NTT東日本）
- 強み： 日本全国に張り巡らされた、通信ケーブル網 弱み： 時代の変化につれ、社内人...
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