回答者別の社員クチコミ
SOLIZE Holdings株式会社(旧:SOLIZE株式会社)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
自動車部品設計 | 10~15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 650万円 32万円 8万円 100万円 --
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 若い人が多く、40代以上の人はあまり居ない。本人の努力次第で若くても責任ある仕事を任...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 退職金込みの給料の為、給与水準は高い。 賞与は利益に応じて変動するが、約3ヶ月くらい...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 入社を決めた理由: 自動車部品の設計に携わりたかったが、機械系出身では無かった為。...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 働きがい: 評価制度は相対評価の為、他者が自分より頑張っていた場合は、どんなに頑張っ...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 女性自体の絶対数が少ないが、育児休暇制度もあり、希望者は取ることが出来る。...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- プライベートと仕事のバランスは調整しやすいと思う。有休も事前に申請しておけば、基本的...
SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前のSOLIZE Engineeringへの回答
回答日
- 回答者 自動車部品設計、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、SOLIZE Holdings(旧:SOLIZE株式会社)
- 強み: 若い人が多い為、会社自体に勢いがある。 配属される地区にもよるが、40代以上...
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