回答者別の社員クチコミ
株式会社東急コミュニティー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| リニューアル部門 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 組織力が高い事 古い体質が多く、昔の考えが協調されるのが古いと思う...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 年収事例：新卒20年目、現場の主任、年収430万円 給与制度の特徴： 資格手当で一...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 入社を決めた理由： 東急というブランドのため安定していること 「入社理由の妥当性」...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 働きがい： 資格の補助があり、会社が受験費用と参考書代を負担してくれるため無料で受け...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 事務の女性は残業が少なく給料もよいため定着率が良い しかし結婚を機にやめていく女性も...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 現場職でのワークライフバランスは無理である 毎日残業があり、休みも週に1日の日があり...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- やはり労働時間の長さである 若い内はよいが私みたいに40代になると当然体力が衰えてく...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 強み：東急のブランドで仕事がなくなることはない 弱み：労働時間が長く体力がきついた...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 リニューアル部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東急コミュニティー
- 労働時間の削減と若者の確保をしてほしいです...
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