回答者別の社員クチコミ
三菱ロジスネクスト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| サービス | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 旧TCMフォークリフトと旧日産フォークリフトの合併した会社ですがかなりTCMよりの会...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 年収事例： 中途採用 4年 サービス 年収 450万 給与制度の特徴： 賞...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 入社を決めた理由： 旧TCMフォークリフトと旧日産フォークリフトの合併の為 「入社理...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 働きがい： 新規のお客様がとれて売り上げにつながった時はやりがいを感じました。 ...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 事務職でもかなり遅くなることがあるので家庭のある人には厳しいと思う。...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 個人で計画を立てて仕事の日程調整をして会社の休みの日にはできるだけ出勤しないようにし...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 転勤がないので前の会社に入社したのですが会社の合併により転勤の可能性がある事は合併す...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のロジスネクストユニキャリアへの回答
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 強み： あまりない 弱み： ノルマが厳しいのでやめる人が多いみたいです。...
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三菱ロジスネクストへの就職・転職を検討されている方が、三菱ロジスネクストの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（サービス、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。