回答者別の社員クチコミ
パイオニア株式会社（AV機器）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業企画部 | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 自由で社内の風通しが良く、社内はとてもよい雰囲気です。年齢による差別もなく若い人も活...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 年収事例： 部長クラスで1000万円はあります。女性や若い人も業界の平均レベルです。...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 入社を決めた理由： 当時は業績も良く一流企業でした。現在は赤字企業ですが長い歴史のあ...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 働きがい： アセスメント制度という上司と部下の定期的なコミュニケーションの機会があり...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 女性管理職も多くはないですが各部門に数名はいます。外国人もいて国際色も豊かです。...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- フレックス休暇という制度があります。これは5稼働日の有給を年に1回好きな時期に取れま...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 業界自体が厳しく希望退職制度を利用して退職しました。...
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パイオニア（AV機器）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事業企画部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パイオニア（AV機器） 10年以上前
- 最近社長交代のニュースがありました。新社長に期待します。...
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