回答者別の社員クチコミ
エーザイ株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
研究開発 | 5~10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
エーザイの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 体制が変わることが多く、社内での争いも多い。異動も多いためじっくり仕事に取り組むこと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 比較的多いため満足しているが、評価による給与差が大きく、成果以外で評価が決まることも...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 入社を決めた理由: 専門性を活かせる。給料が比較的高い。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 働きがい: よくできた評価せいどだが運用する側が良くない場合は問題が起きている。 成...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 有給休暇は非常に取りやすい。また育休も長く取れるなど、子育て環境は整っている。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 職種によっては残業が多い場合がある。有給休暇は取りやすい環境にある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 部署の方針転換や編成が多い。グループ間での軋轢が多い部署もある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 強み: 抗がん薬は比較的開発成功確率が高い。 弱み: 認知症の臨床試験は難しい ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エーザイの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エーザイ 10年以上前
- 独自路線を取るのは良いが、他社と協力できる部分はもっと協力すべき。 もっとオープンに...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
エーザイへの就職・転職を検討されている方が、エーザイの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(研究開発、中途入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍5~10年)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。