回答者別の社員クチコミ
丸紅パワー&インフラシステムズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 620万円 40万円 5万円 80万円 --
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 幹部は丸紅からの出向が締めており、プロパー社員で上にいけても部長止まり。企業文化はか...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 大抵の日系企業にあるようなものは大抵揃っている。...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 入社を決めた理由：海外と関わる仕事に就きたかったから 「入社理由の妥当性」と「認識...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 働きがい： 未だに、稟議書などほぼ全てのやり取りが紙ベースでやりとりが行われているの...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 基本的に幹部陣に女性はいない。人が足りないので、派遣の女性が一般職の女性と同じタスク...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 残業ありきの仕事の仕方なので、誰も就業時間に帰らない。WLBはかなり悪いと思う。...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 丁稚奉公、社内政治、非効率的な働き方に嫌気が差したから。社内の風通しが悪すぎる。...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- 強み：丸紅ブランド 弱み：丸紅案件からの脱却...
丸紅パワー&インフラシステムズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、丸紅パワー&インフラシステムズ
- ITシステムの導入を行ったり、社内向けの報告書を削減し無駄な時間を削減したら、残業も...
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