回答者別の社員クチコミ
株式会社NTCテクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 準社員 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
NTCテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 準社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTCテクノロジー
- 良くも悪くも古い中小企業です。自社製品もなくNTTグループのSES契約が主立った業務...
NTCテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 準社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTCテクノロジー
- 入社を決めた理由：労働組合が存在している・中小企業のわりには福利厚生がしっかりしてい...
NTCテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 準社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTCテクノロジー
- 働きがい： 前提として社員の士気は非常に低いです。評価制度が曖昧かつ、年俸制であるた...
NTCテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 準社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTCテクノロジー
- 運用保守の案件がほとんどであり、数少ない構築や開発の案件もテストばかりで、自分自身の...
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