回答者別の社員クチコミ
株式会社国際通信社ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- よく体育会系と言われるが、セクションによっても異なり、必ずしもそうとは言えない。体育...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 営業部は一部歩合であり、自身の頑張りが給与に反映する。できる者は数年でいわゆる部長級...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 経理部を除き、全くの未経験からでも入社できるのが大きい。知識や技術は教えて育てる。そ...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 部署によって異なるが、営業は実績が給与や昇給にダイレクトに反映されるのでやりがいは大...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- セクションによって差はあるが、女性の正社員、管理職も多く、バランスの良い会社である。...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 編集部の残業時間は月平均30時間。繁忙期とそうでないときで波はあり、自分たちで調整し...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 退職していく者の理由の多くは「伸び悩み」である。まったくの未経験で入社した社員の中に...
国際通信社ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務職、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、国際通信社ホールディングス
- 事業の国際化が大きな方針であり、そのための人材育成が課題。様々な経験を持つ人材を社内...
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