仙台進学プラザ [集団、新卒入社、男性、在籍5~10年] 2019年01月05日

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東北地方を中心に事業を行う教育サービス企業。 「めんどうみ主義」をモットーに、小・中・高校生を対象とした集団指導・個別指導・映像授業を行う学習塾・予備校を展開する。

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回答者別の社員クチコミ

株式会社仙台進学プラザ

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
集団 5~10年 退社済み(2020年より前) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

2.4

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

100 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

0 %

評価点について

仙台進学プラザの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 集団、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、仙台進学プラザ
教室内外の枠を超えてより良い授業を行うために高め合う風土はある。地域一番手である自負...

仙台進学プラザの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 集団、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、仙台進学プラザ
給与制度:職能給や固定残業代をつけることで基本給を非常に安く抑えている。基本給が非常...

仙台進学プラザの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 集団、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、仙台進学プラザ
良くも悪くも男女の差は一切なく、男性でも女性でも授業の上手い人は活躍していた。産休や...

仙台進学プラザの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 集団、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、仙台進学プラザ
業界全体に言えることではあるが、長時間労働と休日出勤は当たり前のように行われている。...

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仙台進学プラザへの就職・転職を検討されている方が、仙台進学プラザの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(集団、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5~10年)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。

他の回答者の社員クチコミ(24件)

株式会社仙台進学プラザ

SD 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性

4.6

講師 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

2.5

講師 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.6

塾講師 在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性

2.9

塾講師 在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

2.1

講師、スタッフ、教室担当 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.4

講師 在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

3.3

教育サービス 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.8

サービス業 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.6

教室担当 在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性

3.0

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他