回答者別の社員クチコミ
金融庁
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 25万円 20万円 110万円 --
金融庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- 基本的に金融庁・財務省・財務局・他省庁・民間出向者から構成されており、人材の多様性が...
金融庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- 給与制度： 残業代は100%支給 評価制度： 資格手当などのインセンティブが全くな...
金融庁の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- 入社を決めた理由： 金融行政への関心が高かったから。 「入社理由の妥当性」と「認識...
金融庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- 働きがい： 外部有識者会合では極めて高度な議論がなされる。これをセッティングすること...
金融庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- ワークライフバランスを称揚する割には、こなさなければならないワークが多すぎるため、結...
金融庁の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、金融庁
- 外部出向弁護士にサブを検討させ、プロパーにロジをさせること。 プロパーで法曹資格を有...
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