回答者別の社員クチコミ
一般社団法人日本コンテンツ審査センター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 審査員 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
一般社団法人日本コンテンツ審査センターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 審査員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、一般社団法人日本コンテンツ審査センター
- 落ち着いた人が多い。文句も言わず、もくもくと仕事をする優秀な方が多いので、逆に会社の...
一般社団法人日本コンテンツ審査センターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 審査員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、一般社団法人日本コンテンツ審査センター
- 働きがい： 成人向け映像作品の審査を出来る数少ない団体にいるというプロ意識を持てる。...
一般社団法人日本コンテンツ審査センターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 審査員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、一般社団法人日本コンテンツ審査センター
- 正社員は圧倒的に女性が少ない。管理職も理事も全員男性であり、男性が日本の成人向け映像...
一般社団法人日本コンテンツ審査センターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 審査員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、一般社団法人日本コンテンツ審査センター
- 完全週休二日制で土日祝が休みなので、土日出勤さえなければ休みが取れる。ただ、毎週土日...
一般社団法人日本コンテンツ審査センターの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 審査員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、一般社団法人日本コンテンツ審査センター
- メーカーの求める審査分数と、実際の社員が行える審査分数に差がありすぎる。とても手が回...
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