回答者別の社員クチコミ
株式会社栄光（教育）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 責任者職 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
栄光（教育）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 責任者職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育）
- ユニット制、カンパニー制など、とにかく専門分野で分けたいようです。ハイブリッドが売り...
栄光（教育）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 責任者職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育）
- 女性を活躍させたいことは理解できますが、身の回りに目標となる存在が皆無(結婚出産を機...
栄光（教育）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 責任者職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育）
- 有給という概念がない会社です。大きな病気や精神を病んだとき、子どもになにかあったとき...
栄光（教育）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 責任者職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育）
- 経営方針と組織編成が数年で変わりすぎて不安になりました。他店舗展開のツケが回ってきて...
栄光（教育）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 責任者職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育）
- 事業展望： 個別に力を入れていくようですが、今更感がすごいです。いままで仕事が出来な...
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