回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータNJK
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発部、開発、シニアスペシャリスト | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 620万円 40万円 0万円 140万円 0万円
NTTデータNJKの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発部、開発、シニアスペシャリスト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTデータNJK
- 組織的には、事業部ごとにそれぞれの業務を行なっており、事業部間の交流は少ない。 全社...
NTTデータNJKの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発部、開発、シニアスペシャリスト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTデータNJK
- 給与制度： 賞与は会社の業績によるが月給の1.5〜2ヶ月程度だった。年２回。 年齢に...
NTTデータNJKの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発部、開発、シニアスペシャリスト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTデータNJK
- 人によって両極端。 早く帰りたい人はほとんど残業しない。 仕事が集中する人や管理職は...
NTTデータNJKの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発部、開発、シニアスペシャリスト、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTデータNJK
- 勤務地変更や社員管理体制の強化など、労働環境の変化が自分にとっては働きづらくなってき...
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