回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルート
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
※合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
リクルートの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- かなり人材の質が低下している。...
リクルートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- 給与制度： 賞与は明確な査定がある為、かなりクリア 手当はない 正社員、契約社員で同...
リクルートの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- 働きがい： 成果を出せばだすほどボーナスへ還元される。ただし自身のグレードによる比率...
リクルートの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- 子供のいる女性は、かなり守られている。時短や在宅も利用が前提である為、子供が小学生の...
リクルートの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- 残業代45時間込みの手当てということもあり、ほとんどの社員が45時間の残業は前提とし...
リクルートの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- リクルートという社風もあり、周りの人間が長期就業を前提とした働き方を想定していない。...
リクルートの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のリクルートキャリアへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート
- 弱み： 新入社員を入れすぎており、質の低下が、著しい点...
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