回答者別の社員クチコミ
株式会社カーネクスト
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
コールセンター | 3~5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
80 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 520万円 -- -- -- --
カーネクストの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カーネクスト 10年以上前
- 数字を伸ばすために実力のある人には待遇はよいが、そうでない人にはかなり当たりが厳しい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
カーネクストの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カーネクスト 10年以上前
- 給与制度:賞与は年に1回、月の給料の1.5〜2倍程度だったと思いますが、人によってか...
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カーネクストの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カーネクスト 10年以上前
- 入社を決めた理由:オフィスの場所 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:企...
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カーネクストの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カーネクスト 10年以上前
- 働きがい:急成長していたところだったので企業成長のダイナミズムを感じれるところ。 ...
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