回答者別の社員クチコミ
タマホーム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工務課、工務、主任 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 28万円 10万円 40万円 100万円
タマホームの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 新しい会社なのでまだまだ足りないことが多い、とても大きな会社とは思えない...
タマホームの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 給与制度： 歩合がある、皆最上は残業がちゃんと出る 評価制度： あるけど機能してな...
タマホームの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 入社を決めた理由： 大きい会社だから入りましたがとても大きい会社とは思えない、 「...
タマホームの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 働きがい： 働いた分だけ残業、歩合がつくので、忙しいけど忙しければその分給料に帰って...
タマホームの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- なんでもパソコンで神聖なので事務さんを通さないといけないので女性が強くなる、だから女...
タマホームの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 仕事大好き人間向きの会社、体育会系の会社なのでメンタル弱い人には向かないと思います。...
タマホームの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 忙しすぎる。忙しい理由が会社内の書類作成にある。もう少し考えないと定着しない...
タマホームの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 強み： ネームバリューと大企業の強さ 弱み： 離職率の高さ、人の入れ替わりが激しい...
タマホームの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 工務課、工務、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タマホーム
- 社員を大事にしないとこれ以上成長しない。...
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