回答者別の社員クチコミ
株式会社大創産業
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店舗運営部、店舗運営、店長 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 15万円 5万円 50万円 60万円
大創産業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店舗運営部、店舗運営、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業
- 給与制度： 基本給は周りの小売業と比べてても薄給の為、残業をして稼ぐ必要がある。 ...
大創産業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗運営部、店舗運営、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業
- 働きがい： 若い者でも責任のある仕事を任せて貰えると謳っているが、現況として明確な評...
大創産業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店舗運営部、店舗運営、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業
- 休日であっても、連休中であっても、年末年始であっても社用携帯が鳴る事は日常茶飯事であ...
大創産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営部、店舗運営、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業
- 年収の上がり幅が少ない為。新入社員の頃は給料よりもやりがいを求めていたが、歳を重ねる...
大創産業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗運営部、店舗運営、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業
- 声が出せて体力もあるという理由だけで、体育会出身者ばかりを採用していては、会社として...
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