回答者別の社員クチコミ
NTTドコモソリューションズ株式会社（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 良くも悪くもNTTグループのシステム部の立ち位置...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 給与制度： 毎年基本1万円程度上がる。 新卒大学学部卒だと課長になるまでは最速で以下...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 入社を決めた理由： 大規模な案件に携われるため 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 働きがい： 上司にもよるが若い頃から裁量を持たせてもらえるので働きがいはあるが、仕事...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 育休など女性に優しい制度が揃っている。 まだ女性管理者を増やす方針のため、女性は出世...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 有給休暇はほぼ完全取得。 年間3回くらい1週間程度の休みも取ることが可能。...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 会社はなくならないと思うが、面白い仕事が増えてくる気がしないこと。 社員のモチベーシ...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 強み： 良くも悪くもNTTグループのシステム部なので、仕事はなくならない。 弱み：...
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