回答者別の社員クチコミ
JALデジタル株式会社（旧：株式会社JALインフォテック）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エアライン系 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 日本航空のシステム子会社なので、本体の雰囲気には近い。...
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 入社を決めた理由： 飛行機好きであったのと、縁を感じたため。...
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 働きがい： 大規模なシステムの組織的な開発が経験出来るのはメリット。 組織としての開...
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 女性は多く。出産後もほとんどの方が復職さらる。在宅勤務制度の利用者も極めて多く、男女...
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 自己の成長や仕事内容に刺激を求めなければ、安定的で非常に働きやすい会社であると断言で...
JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エアライン系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JALデジタル（旧：株式会社JALインフォテック）
- 大企業の子会社ということもあり、役割が明確になっている。そのため、どうしても活躍出来...
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