回答者別の社員クチコミ
EY新日本有限責任監査法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 監査 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- パートナーが絶大な権力を握り、アサインされるチームによって文化が大きく異なる。どんな...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 入社を決めた理由： 4大監査法人の一角であり、多様な業種の企業で会計監査の経験を積む...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 専門職であるため、女性だからといって、仕事において差別を受けることはなく、評価も平等...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 監査業界は依然として人手不足であり、ほとんどの人が仕事に忙殺されている。特に決算期は...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 法人の体質、監査業界の働き方が自分に合わなかった。もともと数年いたら転職しようと考え...
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