回答者別の社員クチコミ
パーソルテンプスタッフ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コーディネーター | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 若い方が活躍する。大手だがベンチャー気質をアピールしている。...
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 入社を決めた理由： 人材業界を希望した。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 働きがい： 人間関係がうまくいけば、居心地は良い。インセンティブや賞与は思った以上に...
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 広報の意味もあるのか、子供をもつ女性には働き安い環境をどんどん整えている。反対に独身...
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 自分次第。古い体質の人は、毎日残業するし、新しいものを取り入れる適正の人は、早く帰っ...
パーソルテンプスタッフの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、パーソルテンプスタッフ
- 若手中心になってきたため、なんとなく長くいる社員はやめてほしいと思っているのではない...
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