回答者別の社員クチコミ
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロダクトマネジャー | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 35万円 10万円 160万円 --
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 支店は支店長次第。本部部署の特徴は、BTMUからの出向者、転籍者が多いため、証券カル...
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三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 給与制度： 部署の評価次第。個人の差別化は、他社と比較して少ないように思う。...
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三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 入社を決めた理由： グループ協働によるビジネス展開に魅力を感じたため、入社した。 ...
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三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 働きやすい。女性に配慮した組織作りを進めている。ただし、ポストに就く人数は決して多く...
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三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 対面販売を重視するのか、ネットチャネルに力をいれるのか、経営層の舵取りに疑問を感じた...
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三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- 強み： BTMUとの連携面。 弱み： 証券会社全体に言えることだが、手数料がshr...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プロダクトマネジャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券 10年以上前
- システムインフラは相当に弱いと感じる。システム予算も少ないことがビジネスの足かせとな...
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