回答者別の社員クチコミ
株式会社三井E&S
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 472万円 26万円 5万円 100万円 --
三井E&Sの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 良く言えば古き良き会社だが、それに甘えて最新技術を取り入れず、変化を嫌う特徴があると...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 給与制度： 総括職になるまでは年齢給がある。年間の昇給額はあまりなく、昇格しなければ...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 入社を決めた理由： 規模の大きな事業で、社会インフラを支えることに魅力を感じたためで...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 働きがい： 仕事を任されることによって得られる経験値があるときは働きがいを感じました...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- やりがいがあるかは分からないですが、男性中心の会社のため、女性社員に対する扱いが下手...
三井E&Sの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 年休が取りやすいので調整しやすい方ではないかと思います。...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 明らかに能力のある人材不足で、事業内容や規模に見合っていません。...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 強み： 子会社の三井海洋開発と機械事業が比較的良好ですが、最近は三井海洋開発も調子が...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三井E&S
- 現状に対し、社員は完全に混乱していると思います。「三井」のプライドを捨てて、本気で改...
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