回答者別の社員クチコミ
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ITエンジニア | 15～20年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- ベンチャー企業の体質で結果を出せば評価させるような文化であった。ただし、プロセスに於...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 入社を決めた理由： グループ企業としての名前の大きさと今後の成長性の期待値によるもの...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 働きがい： チャンスは誰にでもあり、手を挙げれば試せる環境ではあった。...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 女性に対しても差別的な部分は一切なく、平等ではあったと感じる。ただし、役職に関しては...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 残業は、定常的に多かった。業務によっては深夜作業や土日の作業も多く部門においての偏り...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 当時は裁量労働制のもと、管理もされておらず評価制度は、形式ばかりのもので上司の判断に...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 強み： 新しい分野や次に来るであろう分野においてはチャレンジしてみる文化ではあった。...
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GMOグローバルサイン・ホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、GMOグローバルサイン・ホールディングス 10年以上前
- 会社としての方向性を社員に説明するとともに、自分自身がどのような方向に向かっていきた...
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