回答者別の社員クチコミ
東芝エネルギーシステムズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 縦割りな組織で横の連携が薄い。 チームよりも個人で仕事をする風潮があり、人により忙し...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 給与制度： 賞与 年２回 昇給 年１回 評価制度： 年2回の上司との面談があるが、...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 入社を決めた理由： 元々東芝に入社したが、会計問題後の分社化により同社に所属となった...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 働きがい： 若いうちから仕事を任されるが、幹部候補以外はほぼ異動がなく、同じような仕...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 男性社会に溶け込める女性であれば問題なく働けるのではないか。 ただし管理職に女性はほ...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 大きな会社で制度は充実しており、有給取得を推進されており、調整しやすいと感じた。...
東芝エネルギーシステムズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エネルギーシステムズ
- 火力の逆風に加えて将来の展望がない...
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