回答者別の社員クチコミ
新日本製薬株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理、管理系 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
新日本製薬の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 社員同士は仲が良く働きやすい。組織はコロコロ変わり上司がたびたび変わることも多い。...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 給与制度： 基本給プラス固定残業代。賞与は年間3ヶ月は担保されている。 評価により減...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 働きがい： 評価制度が整っておらず、最終評価者の主観のよるところ多いため、正当な評価...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 産休育休、時短勤務が可能。所属する部署にもよるが、有休も取りやすい。...
新日本製薬の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 休みは取りやすい。上司にもよるが急なお休みも急ぎの仕事がなければたいてい取得できる。...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 正当な評価が受けられない。理不尽な人事。社員を大切にしていないと感じたから。...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 弱み： 社員を大切にしない。...
新日本製薬の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理、管理系、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、新日本製薬
- 女性がターゲットの商材はプロジェクトにもっと若い女性を起用したらいいと思う。...
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