回答者別の社員クチコミ
エリクソン・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールス | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1250万円 70万円 -- 400万円 --
エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- ビジネスがモバイルインフラに偏るため、プリは海外オフィスとのやり取りがありインターナ...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 給与制度： 賞与については、マーケットが右肩上がりの時は良い。 評価制度： 精度は...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由： 10年周期でモバイルインフラの刷新が行われるため、市場が活況にな...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 働きがい： 自分の仕事の市場へのインパクトが、明確に分かるしダイレクトに感じられるこ...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- ビジネスがビジネスなので、当時女性は少なくあまり働きやすい環境であったとは言えない。...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 完全にお客の都合に合わせる必要があったため、自分でコントロールは難しい部分もある。た...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 市場の先行きが見えてきたので。...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- 強み： 業界トップの製品とサービス力 弱み： 本社主導の業務プロセス 事業展望：...
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エリクソン・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エリクソン・ジャパン 10年以上前
- モバイルインフラのビジネスだけに頼らず、新たなビジネスのポートフォリオを広げていく必...
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エリクソン・ジャパンへの就職・転職を検討されている方が、エリクソン・ジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（セールス、中途入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。