回答者別の社員クチコミ
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| アウトソーシング | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 評価制度： 半期ごとに目標設定を行い、達成度により給料とボーナスがきまる。目標設定に...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 入社を決めた理由： IT未経験ではあったが、IT業界に魅力を感じていたため。IT×人...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 働きがい： プロジェクトは多岐にわたるので、プロジェクト異動は転職レベルで業務内容が...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 配属プロジェクトによるものの、有給はとりやすく、取得を推奨しているプロジェクトのほう...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 入社時に比べてかなり改善されたものの、まだまだ給料が低かったこと。 また評価制度に不...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 アウトソーシング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 弱み： 常に新しい分野にチャレンジしていることは良いことではあるが、いまいち専門性に...
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