回答者別の社員クチコミ
NTT東日本株式会社（旧：東日本電信電話株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）
- 給与制度： 入社して数年は決して高いとは言えないが営業ノルマがある訳ではないので妥当...
NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）
- 入社を決めた理由： 広く影響力を持って仕事したい 様々な業種と関わって仕事したい ...
NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）
- 働きがい： 入社すぐから企業の経営者と商談できる点にやりがいを感じる。特に最近は企業...
NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）
- 特に男女での大きな違いは感じない。 産休・育休については本社組織であっても取りやすい...
NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本（旧：東日本電信電話株式会社）
- 部署にもよるが、時間外労働が比較的少なく有給休暇取得が義務的なのでプライベートの時間...
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