回答者別の社員クチコミ
株式会社ユース（小売）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 経営陣の高齢化が著しく、変化を嫌う傾向がある。 社長の後継者は息子でなければいけない...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 給与制度： 賞与などは営業成績や店の売り上げによって変動があるので多少モチベーション...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 入社を決めた理由： 若くして店長職に就くことができ、責任のあるマネジメント経験ができ...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 働きがい： お店をマネジメントすることができる点と、スタッフと切磋琢磨できること。 ...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 女性は男性よりも転勤や労働環境の面で優遇されているので、希望や意見をしっかり発信して...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 調整しづらい。 店長職になると、プライベートがなくなる。24時間何があろうとも対応し...
ユース（小売）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユース（小売）
- 一番は業界の将来性がないため。毎月赤字の状態が続いている。 転勤が多く、急に決まるこ...
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