回答者別の社員クチコミ
MARK STYLER株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売、スタッフ | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 給与制度： 年に4回の評価システムです。 個人の売り上げにより昇給します。 売り上げ...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 働きがい： 個人予算が1人1人に設定されているので、やりがいはある。...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 女性ばっかりなので、女の縦社会はブランドによりある。 そこを働き辛いと感じる方は少な...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 早番、遅番、土日出勤がシフト制で組みこまれるので、日々の生活リズムは作りにくい。 ...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 本部が東京なので、東京以外のスタッフは現場での販売職のみ。 早番、遅番の2パターンで...
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