回答者別の社員クチコミ
データセクション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部、営業、一般職 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 720万円 45万円 14万円 0万円 --
データセクションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 3代目の社長となったが、この社長の「思い付き」「見た目のかっこよさ」だけで事業を推進...
データセクションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 給与制度： 給与テーブルや等級制度が明らかになっていないのでよくわからない 評価制...
データセクションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 入社を決めた理由： 2代目社長が自分の前職でのスキルを評価してくれたため。 「入社...
データセクションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 働きがい： 小さな会社だが、事業の目の付け所はよく、株式市場やマスコミ受けはよかった...
データセクションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 管理部門にいる女性は働きやすそう。営業は残業が多いので、子どもが生まれたら厳しい...
データセクションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- ワークライフバランスは調整しやすい。良くも悪くも人のことに無関心なので自分次第。...
データセクションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 新しいスキルを身に着ける機会もなく、会社の事業としても将来性がなかったので。...
データセクションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- 強み： 画像解析技術、南米子会社との提携 弱み： 軸となる事業がないこと 事業展...
データセクションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、データセクション
- まずは自分の気分でマーケットや人を評価しないこと。AIが新しいとかかっこいいといわれ...
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