回答者別の社員クチコミ
日本製鉄株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設備部、設備保全 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 27万円 6万円 50万円 --
日本製鉄の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 給与制度： 三交代に配属されれば並より少し上の給与は貰える、常駐職場に配属されると残...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 入社を決めた理由： 実家から近く大手製鉄メーカーのひとつということで安定しているとお...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 働きがい： 部署による、企画系のスタッフや保全なら若い内から仕事を任せてもらえるため...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- ほとんど男しかいないような会社、特に現場廻りは最近になって女性職員を受け入れだしたた...
日本製鉄の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 部署によっては残業が多く有給消化もできない、保全に配属されると休日出勤、呼び出しの回...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 将来性がないことと、一人の人間に仕事が集中するため不公平感が強くなってきたたため。上...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 設備部、設備保全、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 強み： 日本最大の高炉メーカーの為、倒産の心配は無いのかなとは思う。 弱み： 鉄鋼...
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