NTT DOCOMO USA, Inc. [コーポレート、Senior Management、中途入社、男性、在籍3~5年] 2020年11月05日

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NTTドコモグループのアメリカ現地法人。 米国の法人向けにモバイルサービスを提供する他、移動体通信産業の市場・技術・政策等を調査。

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回答者別の社員クチコミ

NTT DOCOMO USA, Inc.

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
コーポレート、Senior Management 3~5年 退社済み(2020年より前) 中途入社 男性
回答者による総合評価

3.5

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
2000万円 -- -- -- --

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
親会社から送られてくるトップによってよくも悪くもなる。 成果も上がらずに昇給するのは...

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
給与制度: 日本的な要素、アメリカ的が混在しており、現地社員は出向社員とくらべて処遇...

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
働きがい: 業務はほぼ自由にデザインできる状況だった。 人・金のリソースには本体に比...

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
ジェンダーに関しては偏りはない。 現地社員の年配の人たちの方がむしろ凝り固まっている...

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
在宅やフレックスなど本社に準ずる形ではあるが、導入が進んでおり、働きやすい環境だと思...

NTT DOCOMO USA, Inc.の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc.
強み: 本体と連携した事業基盤をどう作れるか。...

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エンジニア 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

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営業 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

3.1

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資本金
百万円
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