回答者別の社員クチコミ
株式会社セゾンテクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業部、エンジニア、一般 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 19万円 8万円 33万円 10万円
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- IT業界ではほぼスタンダードに使われているHULFTという主力製品があるのが強み。こ...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 給与制度： 月給制。インセンティブあり 評価制度： 上司との面談による評価...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 入社を決めた理由： 主力製品の市場が大きく、安定したイメージがあった。また、他のIT...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 働きがい： 割と裁量を任せてくれたので、仕事そのものはやりやすかったと思う。調子がい...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 女性はみんな生き生きとして働いている印象。ただ、そういう快活的な女性でないと務まらな...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 仕事が繁忙期でなければ休みは取りやすい。身体を壊してしまって長期で休んでも人事評価の...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 人間関係に疲れてしまった。中途採用が多いので前職が大企業だとちょっと偉そうなことをい...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- 強み： 業界シェアが高いHULFTという製品を開発しているのが圧倒的な強み IT業界...
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セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事業部、エンジニア、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セゾンテクノロジー 10年以上前
- かじ取りが難しい業界でよくやっていると思う。離職してしばらく経ったので今はわかりませ...
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