回答者別の社員クチコミ
株式会社電通PRコンサルティング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業職、シニアコンサルタント | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
電通PRコンサルティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業職、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、電通PRコンサルティング 10年以上前
- フラットな組織で上下関係も厳しくなく、雰囲気はよかった。 現場好きな人間が管理職にな...
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電通PRコンサルティングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業職、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、電通PRコンサルティング 10年以上前
- 入社を決めた理由： 当時は最大手のPR会社で、たくさんのクライアントや大きな仕事がで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
電通PRコンサルティングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業職、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、電通PRコンサルティング 10年以上前
- 他の電通グループ会社に比べると業種的に女性は多いが、競合他社と比較すると少ない。女性...
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電通PRコンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業職、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、電通PRコンサルティング 10年以上前
- PR会社のメリットは、いろいろな業種の仕事ができるのでたくさんの企業を知ることができ...
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電通PRコンサルティングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業職、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、電通PRコンサルティング 10年以上前
- 強み： 電通グループ 弱み： 電通グループに甘んじてニーズにあった変革に対してはス...
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