回答者別の社員クチコミ
板橋区
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
板橋区の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、板橋区
- 法令遵守の意識が根底にないと、到底務まらない。こと法律関係に関しては、仕事できない雰...
板橋区の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、板橋区
- 評価制度： 専門職の管理職が上司だと、事務の方は評価されていないように感じます。...
板橋区の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、板橋区
- 入社を決めた理由： 全年代に女性が多い印象だった 「入社理由の妥当性」と「認識して...
板橋区の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、板橋区
- 様々な年代の女性がいますが、みなさん移動先では先輩後輩が実務上ひっくり返ることもある...
板橋区の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、板橋区
- 職場によって全く残業時間が違うという印象。 自分が帰宅するためなら、隣の組織など絶対...
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