回答者別の社員クチコミ
株式会社城南進学研究社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 直営事業運営、営業、教室長 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
城南進学研究社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 直営事業運営、営業、教室長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、城南進学研究社
- 入社を決めた理由： 現在はわからないが、当時は全員契約社員スタート。...
城南進学研究社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 直営事業運営、営業、教室長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、城南進学研究社
- 基本的に直営の個別指導教室では社員1名以外は全てアルバイトの講師になる。 社員のワー...
城南進学研究社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 直営事業運営、営業、教室長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、城南進学研究社
- 色々と理由があるが、生徒の成績よりも売上額を追いかけなければならないことがストレスに...
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