回答者別の社員クチコミ
東近江市
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 25万円 8万円 100万円 --
東近江市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 縦割りの組織であり、複数の部署に渡る仕事の担当部署で揉めることもある。 トップの意見...
東近江市の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 給与制度： 年功序列である。あまり仕事のしていない職員であっても一定の収入が確保でき...
東近江市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 入社を決めた理由： 市民を支える仕事を行いたかったため。確かに市民の方から感謝される...
東近江市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 働きがい： 部署によっては市全体に関わるような仕事に携わることができる。 様々な立場...
東近江市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 育休や産休が取りやすく女性にとって働きやすい環境である...
東近江市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 時間休暇などは取りやすいのはありがたい点である。 部署によって大きく異なる。土日にイ...
東近江市の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 人を大切にしない組織だと感じたため。 土日に出勤して働いた場合の振替休日が消化できな...
東近江市の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 強み： 人口減少社会の中だが、様々な取組を進めており緩やかな減少を保っている。 大阪...
東近江市の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東近江市
- 仕事の役割分担をしっかりと考えるべき。特に事務職と技術職の位置付けについて、建築や土...
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