回答者別の社員クチコミ
株式会社ほくやく・竹山ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 40万円 2万円 100万円 --
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 同族経営でなんとか生き残っている会社。...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 給与制度： 残業代はみなしです。初任給は道内企業としては高水準かと思われます。昇給は...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 入社を決めた理由： 道内企業にしては収入が良い。シェアも高く社名だけで商売が可能。 ...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 働きがい： 働きがいはあまりないです。メーカーと医療従事者に挟まれた立場で、雑用係的...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- この業界では、女性人口が少ない事から、医療機関からは良い意味で目立つので可愛がられや...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 年功序列の給与体系や、全く意見の通らない転勤体制に疑問を感じます。...
ほくやく・竹山ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス
- 強み： 道内シェアが高いので、仕事がしやすい 弱み： 若手の育成が全く出来ていない...
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