回答者別の社員クチコミ
ケネディクス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 私募ファンド、マネージャー | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 50万円 10万円 400万円 --
ケネディクスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 外資系企業としての歴史があり、通常の大手日系とはやや毛色の違う文化と感じたが、 最近...
ケネディクスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 給与制度： 30代後半で1000-1300万程度 管理部門か営業部門かで給与の差は出...
ケネディクスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 入社を決めた理由： 不動産ファンド業界において圧倒的な資産残高を誇っていたため。 大...
ケネディクスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 働きがい： 投資家からの要望を汲み取り、最適なソリューションを常に出すという意味では...
ケネディクスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 有給取得は比較的柔軟に取れる。 要は個人のスケジュール管理次第でもある。 夏季休暇と...
ケネディクスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 経験を十分積むことができたため、更に投資家に近い所で働きたくなったため。...
ケネディクスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 私募ファンド、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケネディクス
- 強み： 業界において圧倒的に受託資産残高の積み重ねがあること。 弱み： 他社との差...
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