回答者別の社員クチコミ
大同生命保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロパー、営業、営業課長 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 68万円 -- 180万円 --
大同生命保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 評価制度： 評価は比較的公平。ただし、評価による給与差はあまり無い。...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 保険の営業と言うと「個人の成果に応じ...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 働きがい： チームで成果を求めていく為、個人成果主義を重要視する場合は余り向かない。...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 産前産後休暇も取りやすく、復帰後もチームで業務を行なっていく為、ワークライフバランス...
大同生命保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 土日の出社は顧客との日程調整の中でやむを得ない場合に限られており、また確実に振替休暇...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロパー、営業、営業課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大同生命保険
- 強み： 提携団体との強固な関係があり、その関係を十分に活かした営業戦略が強み。 弱...
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