公益財団法人日産厚生会 [医療技術職、中途入社、男性、在籍3年未満] 2021年05月07日

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東京および千葉県で医療活動を行う法人。 「医の実践と研究」を基本理念として医学研究所における臨床研究活動を中心に、病院やクリニック・診療所をはじめ介護老人保健施設の運営を行う。

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回答者別の社員クチコミ

公益財団法人日産厚生会

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
医療技術職 3年未満 退社済み(2020年より前) 中途入社 男性
回答者による総合評価

1.9

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

3 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
340万円 -- -- -- --

公益財団法人日産厚生会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 医療技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、公益財団法人日産厚生会
入社を決めた理由: 入社理由は大手の会社名が入っており、入社したら安心感が得られると...

公益財団法人日産厚生会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 医療技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、公益財団法人日産厚生会
働きがい: 働きがいとして比較的大きな病院ですので、色々な経験ができます。そのため、...

公益財団法人日産厚生会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 医療技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、公益財団法人日産厚生会
医療職なので女性が多いです。急なお子様の体調不良により休むスタッフもいたので、女性に...

公益財団法人日産厚生会の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 医療技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、公益財団法人日産厚生会
入社理由は、大手の会社の名前が入っており、入社したら安心感が得られると思ってましたが...

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他の回答者の社員クチコミ(29件)

公益財団法人日産厚生会

医療職 在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性

2.9

医療事務 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

2.0

事務職 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性

3.1

コメディカル 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

3.8

外科、看護師、スタッフ 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

2.1

看護師 在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性

3.6

医療、医療技術者、平社員 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.1

コメディカル 在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.0

事務 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.1

リハビリテーション科、作業療法士、平社員 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.8

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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他