回答者別の社員クチコミ
日東工業株式会社（重電）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発本部、開発、社員 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 436万円 22万円 6万円 100万円 0万円
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 配電盤・キャビネット業界ではトップの会社で、ある程度、安定な収入を得られる。BtoB...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 給与制度： 残業代:残業した分をきちんと支払われる。 ボーナス:年2回で、合計4、５...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 入社を決めた理由： モノづくりに興味あるのと安定している会社である。そして、環境に優...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 働きがい： メーカーだけど、インフラ関係のため、ほぼ潰されることはない。安心して働ら...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- メーカーなので、男性が多いが、働きやすいと思う。...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 残業を調整すれば、バランスが良いかもしれない。 部署によって違うかもしれないが、私の...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- キャリーアップのため。...
日東工業（重電）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発本部、開発、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日東工業（重電）
- 強み： 安定性 弱み： 変化がない。成長もあまり感じない。 事業展望： これ以上...
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