回答者別の社員クチコミ
株式会社東横イン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| フロント | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 340万円 20万円 -- 60万円 40万円
東横インの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 女性が多く、女性特有の視野の狭さから重箱の隅を楊枝でほじくるような行為が横行していま...
東横インの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 給与制度： エリアによって基本給は変わります。政令指定都市より地方の方が基本給が高い...
東横インの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 入社を決めた理由： 人員不足だからでしょう、採用試験もハードルが低かったのでとりあえ...
東横インの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 働きがい： サービス業なので、お客様に名前を憶えていただいたりアンケートで名指しで褒...
東横インの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 女性が多いから働きやすいと思いがちですが、良い先輩が指導についてくれると成長も出来そ...
東横インの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 休みは多いので、プライベートは充実出来ます。有給休暇も取れます。...
東横インの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- これ以上ここで学ぶことはないと感じたこと。会社の上層部が変更となって空気が悪くなった...
東横インの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 強み： チェーン店であること、知名度があること。 弱み： スタッフのレベルに差があ...
東横インの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 フロント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東横イン
- 社長、あなたは現場を知らなさすぎます。何も知らず周りから言われたことだけ信じて方針を...
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東横インへの就職・転職を検討されている方が、東横インの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（フロント、中途入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。