回答者別の社員クチコミ
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 組織体制は縦割。保守的かつ保身的な考え方のマネージャーや年配の人が多く、自分の仕事の...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 給与制度： 部署によるが、最近は残業ゼロオペレーションのところが多い。残業すれば残業...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 入社を決めた理由： 自由闊達な社風に惹かれたため。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 働きがい： 感じづらい。成果をあげて金を産んでもヘルスケア事業を中心とした他の事業の...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 女性は比較的働きやすいと思う。産休や育休や時短勤務は普通にできており、特に文句を言わ...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- ワークライフバランスは取りやすかった。有給は申請して拒否されたことはなかった。残業も...
富士フイルムビジネスイノベーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムビジネスイノベーション
- 人事とマネージャーへの不信感が強かったため。人事はチャレンジ目標や相対評価などを進め...
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